2020-11-30
近日，平安不动产在平安集团内部岗位专业课程“创课计划”中荣获多项嘉奖，公司的人才培训实力及教育创新成果得到进一步认可。
为促进岗位专业课程体系全面升级，实现集团内学习资源优势互补、共享共赢，作为中国平安的员工培训及教育主体，平安大学联合集团内各专业公司于今年6月即启动了“岗位专业课程体系共享计划”，旨在快速搭建资源共享平台，于内部实现课程、方法、工具全方位共享。在此基础之上，平安大学挖掘具有平安特质的新需求，进行专门的课程推荐和定制，并于今年10月开启“创课计划”，邀请各公司共创精品课程，持续助力岗位专业课程体系建设。
平安不动产积极响应集团号召，针对平安大学指定的“数据化转型、经营规划与分析、金融产品、科技产品、互联网化运营、运营能力提升”六大热门主题，以及公司特性和专业领域，由人事行政部内部筛选、提交了不同维度、多种类型的线上课程。
经过一个月的课程筹备以及半个月的集团内部评选流程，平安不动产企划运营部提供的《企划运营工作闭环》课程，金融产品中心提供的《金融产品之保险金融业务介绍》课程、《金融产品之创新金融业务介绍》课程在全集团的4028门课程中脱颖而出，荣获嘉奖。
其中，《企划运营工作闭环》课程紧扣“经营规划与分析“主题，逻辑结构清晰，内容丰富有深度，画面制作精良，得到专家评委的一致好评，获得相应主题的“TOP2精品课程”奖；《金融产品之保险金融业务介绍》、《金融产品之创新金融业务介绍》两门课程紧扣“金融产品”主题，结构完整清晰，内容详实有深度，表达通俗易懂，得到专家评委一致认可，荣获该主题“优质课程”。
为使各项学习资源持续发挥效果，平安大学现已将优质课程纳入“千人千面”课程板块的“岗位专业课程专区”，并对各主题评分TOP2的课程重点呈现。在全集团的共同努力下，各岗位的专业学习资源将得到充分调用、有效共享，为员工的专业能力提升提供有力支持。
未来，平安不动产将秉持“专业 共赢”的发展理念，持续丰富和优化内部培训资源，进一步完善线上“千人千面”学习全景图，积极推荐、开发各类精选课程，实现资源共享、优势互补，以超高标准、协同推动的培训能力，为公司和集团发展注入强劲的人才动力。